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三个抓手强基础 塑形象 展作风
来源:韦德国际手机网站 发布日期:2020-04-26    作者:李囡    
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结合前期大家观看的《国家监察》警示教育片,全体党员干部都应以案为例、警钟长鸣,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,严于律己,正确用好手中的权利,始终维护公司和职工的利益,这样才能走得好、走得远……”近日,在汉钢公司轧钢厂二季度党风廉政建设工作会上,轧钢厂纪委书记刘转运掷地有声地说道。

连日来,轧钢厂纪委始终将加强党员干部队伍纪律作风建设作为贯彻落实全面从严治党要求的重要举措,不断强化学习教育,实行规范管理,深化监督落实,为轧钢厂高效稳健发展提供了坚强的组织保障。

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抓学习 增强作风建设行动自觉

轧钢厂纪委从强化思想政治教育抓起,进一步锤炼领导干部政治品格。及时对上级纪委下发的关于作风建设的相关规定进行学习,先后组织学习了《中国共产党廉洁自律准则》《中共新乡市纪委关于三起违反中央八项规定精神典型案例的通报》等20余项制度文件,还组织党员干部观看了廉政警示教育片《国家监察》,撰写了心得体会,同时组织召开廉洁提醒会,深刻学习形式主义、官僚主义的突出表现、典型特征,提高党员干部的思想认识,为转变作风打下基础。

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抓监督 健全齐抓共管长效机制

轧钢厂纪委始终把基层党员干部纪律作风建设牢牢抓在手上、扛在肩上、付诸在行动上。轧钢厂各厂领导每天带队严查各科室、车间人员履职情况,查现场安全管理,特别是疫情暴发以来,轧钢厂纪委及时投入到疫情防控工作中,纪委书记带头对干部履职情况进行了专项检查,对各科室、车间疫情防控工作落实情况进行了重点检查,切实做到思想上重视、行动上体现、示范上引导、责任上落实;同时,轧钢厂纪委还设立了每月一次的厂领导信访稳定工作接待日,接待日当天由各厂领导与车间员工进行面对面交谈,对员工提出的焦点、难点问题能当场解答的予以解答,不能当场解答的进行记录并落实。此外,轧钢厂纪委还将纪律作风建设与班子建设、队伍建设、干部管理等有机结合起来,形成齐抓共管作风建设的责任体系,做到真抓真管、敢抓敢管、常抓常管。

抓纪律 有效解决作风突出问题

一是加强纪律作风风险防控。对重点部门、岗位和关键环节进行重点防控,每季度初对《岗位廉洁风险点》进行更新,强化上级对下级的监督,以纪律作风建设推动工作创新发展;二是加强外部监督。轧钢厂纪委把加强协作单位的管理作为加强作风建设的重要举措,不断促进纪律作风建设。轧钢厂纪委还就废钢管理与协作单位勉县水利工程人员进行了警示约谈,强化作风建设,堵塞管理漏洞;三是加强监督问责,拓宽检查监督途径,强化对八小时外生活的日常检查监督力度,对纪律作风建设苗头性、倾向性问题,敢于亮剑、敢于执纪、敢于较真,确保基层党员干部队伍纪律严明。(汉钢公司 李囡)